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13 MAI 2026

NOVA NR-1 E O SERVIÇO PÚBLICO: O QUE MUDA PARA A SAÚDE DO TRABALHADOR

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A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), promovida pelo Ministério do Trabalho e Emprego, trouxe mudanças importantes para a gestão da saúde e segurança no ambiente de trabalho em todo o país, incluindo os órgãos e instituições do serviço público.
A nova abordagem amplia o olhar sobre os riscos ocupacionais, trazendo mais atenção à prevenção, ao planejamento contínuo e aos fatores físicos, ergonômicos e psicossociais relacionados ao ambiente laboral.
Com a atualização, os órgãos públicos passam a fortalecer ações voltadas à identificação de riscos, capacitação contínua dos servidores, acompanhamento de acidentes e adoecimentos, além da promoção de ambientes mais seguros e saudáveis.
Um dos principais destaques da nova NR-1 é a valorização da saúde mental no trabalho. Situações como sobrecarga, pressão excessiva, conflitos interpessoais, jornadas desgastantes e assédio moral passam a ser reconhecidas como fatores que impactam diretamente a saúde do trabalhador.
A norma também destaca a importância do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), incentivando uma atuação preventiva dentro das instituições públicas, por meio de planejamento, campanhas educativas e melhoria das condições de trabalho.
Mais do que atender exigências legais, a nova NR-1 representa um avanço na construção de ambientes laborais mais humanos, seguros e sustentáveis, valorizando os servidores e contribuindo para um serviço público mais eficiente e acolhedor para toda a população.